Personal

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Anzahl der Fachkräfte

In unserer Kindertagesstätte arbeiten derzeit :

9 Erzieher:innen

1 pädagogische Fachkraft

7 Kinderpfleger:innen

1 Heilerziehungspfleger:in

1 SEJ-ler:in

Organisationsstruktur

Die Trägerschaft liegt in den Händen des Marktes Lupburg, verteten von Bürgermeister Manfred Hauser und damit die unmittelbare Verantwortung für die gesamte Arbeit der Kindertagesstätte.

Das betrifft:

  • Personalfragen
  • Finanzielle Angelegenheiten
  • Einhalten gesetzlicher Vorschriften
  • Baumaßnahmen
  • Rahmenbedingungen

Kindertagesstättenleitung ist Frau Claudia Holzner, deren Vertretung ist Frau Heidi Pöller.

Das Team

Rote Gruppe:

  • Holzner Claudia (Kindertagesstättenleitung, Erzieherin)
  • Zitzelsberger Manuela (Kinderpflegerin)
  • Mayer Andrea (Erzieherin, Vorkurs Deutsch, Mo-Mi)

Blaue Gruppe:

  • Gaul Sybille (Erzieherin, Gruppenleitung)
  • Spreitzer Brunhilde (Kinderpflegerin)
  • Marion Meier (Erzieherin, Di-Do)

Gelbe Gruppe:

  • Hornauer Petra (Gruppenleitung, päd. Fachkraft)
  • Gaul Emily (Kinderpflegerin)
  • Hierl Christine (Heilerziehungspflegerin Mi-Fr)

Grüne Gruppe:

  • Lehner Michaela (Erzieherin, Gruppenleitung)
  • Werner Melanie (Kinderpflegerin)
  • Dabrowski Marcello (SEJ-Praktikant)

Türkise Gruppe (Kinderkrippe):

  • Pöller Heidi (Gruppenleitung-Erzieherin)
  • Dechant Julia (Kinderpflegerin)
  • Meier Doris (Kinderpflegerin)

Orange Gruppe (Kinderkrippe):

  • Schneider Eva (Gruppenleitung-Erzieherin)
  • Brock Maria (Erzieherin)
  • Walter Alina (Kinderpflegerin)

Gruppenübergreifende Kraft:

  • Gürtler Vanessa (Erzieherin, Di und Do)

Verwaltung:

  • Christine Plank (1 x wöchentlich)

Reinigungskraft:

  • Pirzer Resi

Gruppen-/Anwesenheits-/Anstellungsschlüssel

In jeder Gruppe arbeiten mindestens zwei Fachkräfte.

Diese beiden Mitarbeiterinnen sind ein fester Bestand in der jeweiligen Gruppe.

Der Anstellungsschlüssel richtet sich nach den aktuellen Buchungszeiten.

Tätigkeiten außerhalb der Gruppenzeit

Vorbereitungszeit für:

  • Planung der Gruppenarbeit
  • Elternarbeit, Elterngespräche
  • Dokumentationsarbeit
  • Öffentlichkeitsarbeit
  • Infobriefe an die Eltern versenden (Elternnachrichten)
  • Gruppenteams
  • Teamsitzungen
  • Überprüfung der Konzeption
  • Anleitung von Praktikanten
  • Büroarbeiten
  • Gespräche mit Therapeuten, Fachdienst
  • Fort- und Weiterbildung
  • Lesen von Fachliteratur
  • Besprechungen mit dem Träger